採用情報

新人の方から、中堅、ベテラン勢が各々の役割・責任を全うし、
地域のために挑戦を繰り返します。
その過程で、1人前の仕事人になる事が1目標でもあります。

1人前の仕事人は自ら考える習慣と技術を身につけ、決断し行動する。
指示されたまま動くのではなく、どうすれば今より技術を高められるか、生産性を高められるか、
顧客に喜んでいただけるかを、自ら創意工夫し挑戦する主体性のある人。

常に改善意識を持ち、現状を打開するマインドと行動力があるので、
成長が早く、組織をリードする存在にもなる。

一流と言われる定義は世の中に色々とありますが、
弊社では、自分を変える努力を諦めない人、時代の変化に順応し自分を変えてきた人達、
その姿勢が一流と言われる基本的な要素だと捉えています。

人は仕事を通じて感謝されたり、目標を達成したときに大きな喜びを感じる。
同時に成果を取り、尊敬されたり認めてもらえると自己重要感が高まり、「生き甲斐」が生まれる。

つまり、どれだけ人に及ぼし喜んでいただけるかが、
その人の人生の充実度（喜び・幸せ・豊かさの実現）を決めるとも言える。
目の前の仕事に真剣に向き合い、失敗も成功も積み上げ自身の役割・使命を全うすることが、
1人前の仕事人として成長していく事だと考えていきたい。